Blog de la section syndicale à Sigma informatique
Les pauses sont-elles obligatoires ? rémunérées ? Quelle est leur durée ? Doit-on nécessairement les prendre sur le lieu de travail ? Les pauses sont définies comme étant un « arrêt de travail de courte durée sur le lieu de travail ou à proximité » (...
La santé des salariés est protégée par une règlementation stricte sur les durées maximales du temps de travail journalier, hebdomadaire, les droits à pause et repos : cet article vous informe sur ces règles . c'est à l'employeur de prouver qu'il a respecté...
Ce temps de travail effectif est défini par les articles L3121-1 à L3121- 4 - L3121-9 ancien article L212-4 du code du travail Le temps de travail effectif correspond uniquement aux périodes pendant lesquelles est effectuée une prestation de travail pour...
Peut-on changer votre horaire de travail ? OUI ... MAIS . Cet article vous donne la règle et les exceptions. PLAN de l'article De quelles règles sur le temps de travail relevez-vous ? dépendez-vous de règles spécifiques : horaires collectifs de travail...
La définition de l'astreinte L'article L3121-5 du code du travail donne la définition suivante : "Une période d'astreinte s'entend comme une période pendant laquelle le salarié, sans être à la disposition permanente et immédiate de l'employeur, a l'obligation...